【PC・スマホ対応】履歴書をメールで送る方法を現役人事が教えます | 例文・テンプレートあり

デジタル時代の履歴書提出

近年では、紙の履歴書ではなくPDF形式などのファイルデータで履歴書の提出を求められる事が多くなってきました。

「履歴書をメールに添付して送ってください」

求人に応募したらこんなメールが返ってきた事ありませんか?

郵送じゃダメなの?

その背景には、企業が情報管理の効率化を図り、DX化を積極的に導入していることが挙げられます。
あなたのデジタルへの対応力も見られている。

採否に直接は関係しないと思いますが、これらの対応力はあなたの印象にも関わる部分でもあります。

メールは使ったことあるけど・・・

・履歴書をメールで送る場合の具体的なマナーは?
・メールの文はどう書くの?
・注意する点はどこ?

そんな悩みや不安も多いと思います。

そこで今回は、教育系ベンチャー企業のCOO兼人事で、人材紹介事業のキャリアアドバイザーを4年間やってきた私が、人事の視点で履歴書のメール送付に関する基本的な手順から、細かなマナーや対策、メールの構成までわかりやすく解説していきます。

これから転職活動をするという方や就職活動中の方も再度チェックしていきましょう!

目次

履歴書送付の基本マナーについて

履歴書を企業にメールで送る際には、いくつかの基本マナーや注意点があります。
ココだけは押さえておきたいというポイントをまとめたのでご紹介していきます。

最短で送る

採用担当者からの指示があれば、それに従いできるだけ早く履歴書を送ることが重要です。
提出日の指定がない場合は、2〜3日以内に送付しましょう。
迅速に対応することで、相手に良い印象を与えます。

注意点としては、適切な時間にメールを送ることです。
早ければいつでも良いのではなく、深夜や早朝など極端な時間は避けて送りましょう。

簡潔な件名と本文で送る

件名は、「用件」「名前」を簡潔に記載しましょう。
本文も「宛先」「挨拶」「本文」「締め」「署名」の順で簡潔にまとめ、わかりやすさを心がけましょう。

件名の書き方や本文の書き方を例文で紹介しています。
例文を参考にしてメールを作成しましょう。

<履歴書送付メールの例文>
【件名】
履歴書ご送付の件/氏名(フルネーム)

【宛先】
株式会社◯◯◯
◯◯様
(担当者の名前がわからない場合は「採用ご担当者様」と記載しておきましょう)

【挨拶】
お世話になっております。
◯◯(氏名)です。

【本文】
ご指示いただきました、履歴書を送付いたします。
ご査収の程、宜しくお願いいたします。

【締め】
お忙しいところ大変恐縮ですが、
面接の機会をいただけますと幸いです。
何卒、宜しくお願い申し上げます。

【署名】
—————————
氏名(フルネーム)
郵便番号
住所
電話
メール
—————————

履歴書の提出が遅れる場合

万が一提出が遅れる場合は、具体的な送付予定日を伝えて、必ずその期限までに送りましょう。

<遅れる事を伝えるメール>

【件名】
履歴書提出の件/氏名(フルネーム)

【本文】
株式会社◯◯◯
◯◯様
(担当者の名前がわからない場合は「採用ご担当者様」と記載しておきましょう)

【挨拶】
お世話になっております。
◯◯(氏名)です。

【本文】
◯月◯日提出締め切りの履歴書の提出でございますが、◯◯(理由を記載する)により遅れが生じており、締切期限までの提出が難しい状況です。

大変申し訳ございません。

勝手ではございますが、◯月◯日までに送付いたしますので、今しばらくお時間をいただけますでしょうか。

【締め】
ご迷惑をおかけしてしまい大変恐縮ではございますが、何卒、よろしくお願い申し上げます。

【署名】
—————————
氏名(フルネーム)
郵便番号
住所
電話
メール
—————————

<遅れて送付する際のメール>

【件名】
履歴書ご送付の件/氏名(フルネーム)

【本文】
株式会社◯◯◯
◯◯様

(担当者の名前がわからない場合は「採用ご担当者様」と記載しておきましょう)

【挨拶】
お世話になっております。
◯◯(氏名)です。

【本文】
先日は履歴書の送付が遅れてしまい誠に申し訳ございませんでした。
大変遅くなりましたが、履歴書を送付いたしました。
ご査収賜れば幸いでございます。

今回は私の不手際で御迷惑をおかけいたしましたこと、深くお詫び申し上げます。
今後このようなことがないように留意してまいります所存です。

【締め】
何卒ご容赦くださいますようお願い申し上げます。

【署名】
—————————
氏名(フルネーム)
郵便番号
住所
電話
メール
—————————

 送信前の最終チェックしよう

送信前に確認すべき項目をまとめたチェックリストです。
必ずチェックしてした上でメールを送りましょう。

<チェックリスト>
①メールアドレスは間違ってない?
②件名は忘れてない?
③履歴書は添付した?
④宛先「会社名」「担当者名」は間違っていない?担当者名に「様」はついてる?
⑤署名は忘れてない?
⑥誤字脱字はない?

まとめ

今回は、履歴書を企業にメールで送る際の手順やポイントを解説しました。
順に要点をまとめたので、履歴書を送る前に再度チェックしてみましょう!

①履歴書送付の基本マナーに注意しましょう。

②企業の指示を確認!
指示があれば即座に、ない場合は最短で送りましょう。

③件名は簡潔で具体的に!
メール本文は正しい敬語で、丁寧かつ簡潔な表現で書こう。

④送信前の最終チェック!
チェックリストを活用し、漏れがないように確認しましょう!

これから始める履歴書作成

履歴書をまだ書いていないという方は、下記の記事で簡単で質の高い履歴書の作成方法を紹介しています。

【タイパ最強・簡単20分で履歴書作成】ベンチャー企業の現役人事が紹介|見本・テンプレートあり

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